Agent des méthodes (H/F)

Missions

L’agent de méthodes en industrie textile analyse, conçoit et optimise les procédés de production et de fabrication en s’appuyant sur des cahiers des charges techniques et fonctionnels. Il met en place et formalise les modes opératoires sous forme de documents techniques clairs et structurés. Ce professionnel veille au respect des normes de qualité, de productivité et des délais, tout en garantissant la conformité réglementaire et la performance économique de la production. Véritable acteur clé de l’amélioration continue, l’agent de méthodes contribue à accroître l’efficacité des processus industriels et à répondre aux objectifs de compétitivité de l’entreprise textile. Présent à différents maillons de la chaîne de valeur, ce métier joue un rôle stratégique dans l’optimisation de la fabrication textile.

Le métier d’agent de méthodes s’exerce à la fois en bureau et en atelier de production, en interaction avec différents interlocuteurs et services tels que les clients, fournisseurs, équipes de recherche et développement, marketing, logistique et production. Il nécessite de fréquents déplacements au sein de l’entreprise et une collaboration étroite avec les équipes terrain pour garantir la mise en œuvre efficace des méthodes et processus industriels. Les conditions de travail peuvent varier selon les projets, avec parfois une adaptation aux environnements de production textile et aux horaires spécifiques des ateliers. Ce rôle demande polyvalence, réactivité et capacité à travailler dans des contextes industriels variés.

Evolution

Le métier d’agent de méthodes évolue fortement avec la transformation numérique et l’avènement de l’industrie 4.0. L’utilisation de logiciels de gestion de production assistée par ordinateur (GPAO) et de conception assistée par ordinateur (CAO) est désormais essentielle pour optimiser les processus de fabrication textile. Les techniques de fabrication additive, comme l’impression 3D, permettent une production plus flexible et des délais réduits. La robotique industrielle, avec l’intégration de machines automatisées et de robots collaboratifs, améliore l’efficacité, la précision et la sécurité des opérations. Par ailleurs, les méthodes de gestion programmée de la production, basées sur l’analyse de données en temps réel, offrent une meilleure anticipation et un contrôle proactif des flux de production. L’agent de méthodes peut également proposer des améliorations et innovations au sein de son périmètre d’activité pour renforcer la performance industrielle.

Le métier d’agent de méthodes est accessible à partir de plusieurs fonctions clés dans l’industrie textile ou manufacturière. Les techniciens d’ordonnancement, grâce à leur expertise en planification et coordination des flux de production, peuvent évoluer vers ce poste en développant des compétences en optimisation des procédés et amélioration continue. De même, les responsables d’équipe, qui connaissent bien les lignes de production et les enjeux de performance, peuvent accéder à ce rôle en se formant aux outils et méthodes d’analyse et de standardisation des processus industriels.

Avec l’expérience et une formation continue, l’agent de méthodes peut progresser vers des postes à responsabilité ou se spécialiser dans certains domaines. Il peut devenir responsable d’atelier de production, supervisant les équipes et l’organisation des procédés de fabrication, ou évoluer vers des fonctions de chargé de projets en recherche et développement, participant à l’innovation et à l’optimisation des procédés industriels. Ces perspectives montrent la diversité des opportunités de carrière pour les professionnels de la méthode, de la production et de l’optimisation industrielle dans le secteur textile et manufacturier.

Au quotidien

L’agent des méthodes navigue en permanence entre le bureau et l’atelier de production. Il est en relation avec différents interlocuteurs et services (clients, fournisseurs, recherche et développement, création, marketing, logistique, production, ...).